Under værktøjet Lederroller, bliver du opfordret til at beskrive de ledelseskompetencer, du vil give særlig fokus og udvikle i tiden fremover. Med dette værktøj, vil du meget enkelt være i stand til at vælge de ledelseskompetencer, du vil prioritere i lederrollen. 

Fokus og synliggørelse er nødvendige forudsætninger for kompetenceudviklingen og værktøjet vil videre opfordre dg til at evaluere valgte kompetencer og påbegynde kvalificering om nødvendigt. 

Står du overfor at skulle ansætte en ny leder eller f.eks. gennemføre en udviklingssamtale med en leder, kan både leder og foresatte gøre brug af værktøjet.

Dit udbytte når du bruger værktøjet "Ledelseskompetencer"

• Finde frem til nødvendige og ønskelige ledelseskompetencer i lederrollen
• Afdække styrkeniveau for disse
• Give inspiration til kvalificeringsplan
• Let adgang til opstilling af lederprofiler